人資高專

1.推動考勤與薪資相關專案規劃與作業改善。
2.薪酬作業執行，包含差勤加班結算.健保作業.獎金核算.每月薪資核算發放。
3.補充保費、所得稅扣繳、年度薪資申報等相關作業。
4.勞保、健保、退休金的加保、退保及調整等相關作業，申請各項給付作業。
5.雇險加退保、調整及理賠等相關作業，申請各項理賠作業。
6.人資管理規章優化與執行。
7.協助人資系統優化與相關報表分析改善。
8.主管交辦事項。