人資總務專員｜歡迎應屆畢業生、無經驗者

1.招募任用：執行各管道職缺刊登、履歷篩選、面試邀約與新人報到流程。
2.人事行政：維護員工出勤紀錄、請假審核，以及勞健保、團保之加退保作業。
3.薪酬計算：協助每月薪資、獎金與勞退提繳之核算與發放。
4.行政庶務採購、費用請款核銷其他主管交辦事項
5.其他主管交辦事項