RetailAI【東京・福岡】Tech Lead（PM＋Architect）（店内サイネージ開発領域）

RetailAI【東京・福岡】Tech Lead（PM＋Architect）（店内サイネージ開発領域）

仕事概要

【会社概要】
【流通の「ムダ・ムラ・ムリ」をなくし、世界の小売を再定義する】
株式会社Retail AIは、売上高1.2兆円・全国611店舗を展開するトライアルグループ発のテクノロジーカンパニーです。
世界初のスマートカート「Skip Cart®」や、297億件以上のID-POSデータを処理する分析基盤「MD-Link」など、リアル店舗とデジタルを融合させた「Smart Store Technology」を開発。
2025年からは西友グループも参画し、日本の流通構造そのものを変革するフェーズに突入しています。

【採用背景】
インストアサイネージ（ISS）は、配信制御・マルチテナント対応・外部広告連携など、STB／Backend／Frontendが複雑に絡み合うプロダクトへと拡大しています。事業成長に伴う技術的意思決定の重要性が増す中、PdMと連携しながら仕様検討からアーキテクチャ設計、開発推進までを一貫してリードできるTech Leadを新たにお迎えすることになりました。

【与える役割】
STB／Backend／Frontendを横断し、配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計から、要件整理・仕様検討・技術選定・開発推進・品質運用を考慮した技術的意思決定までを担う開発推進リード。

【業務内容】
◆（雇い入れ直後）
・STB／Backend／Frontend横断での技術整理・推進
・配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計
・PdMと連携した仕様検討・要件整理
・開発計画・技術課題・リスク管理・開発推進
・分析・レポート／データ活用／外部システム連携等の設計方針策定
・品質・運用を考慮した技術的意思決定

◆（変更の範囲）
・会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

【選考フロー】
書類選考 ➔ 1次面接 ➔ 2次面接 ➔ 最終面接 ➔ オファー面談（WEB実施）

※ 面接は原則オンラインで実施いたします（最終面接のみ対面となる場合がございます）。
※ 相互理解を深く進めるため、状況やポジションに応じて面接回数が変動（4〜5回となる）する場合がございます。
※ 選考の後半フェーズにて、リファレンスチェックのご協力をお願いしております。

必須スキル

【会社概要】
【流通の「ムダ・ムラ・ムリ」をなくし、世界の小売を再定義する】
株式会社Retail AIは、売上高1.2兆円・全国611店舗を展開するトライアルグループ発のテクノロジーカンパニーです。
世界初のスマートカート「Skip Cart®」や、297億件以上のID-POSデータを処理する分析基盤「MD-Link」など、リアル店舗とデジタルを融合させた「Smart Store Technology」を開発。
2025年からは西友グループも参画し、日本の流通構造そのものを変革するフェーズに突入しています。

【採用背景】
インストアサイネージ（ISS）は、配信制御・マルチテナント対応・外部広告連携など、STB／Backend／Frontendが複雑に絡み合うプロダクトへと拡大しています。事業成長に伴う技術的意思決定の重要性が増す中、PdMと連携しながら仕様検討からアーキテクチャ設計、開発推進までを一貫してリードできるTech Leadを新たにお迎えすることになりました。

【与える役割】
STB／Backend／Frontendを横断し、配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計から、要件整理・仕様検討・技術選定・開発推進・品質運用を考慮した技術的意思決定までを担う開発推進リード。

【業務内容】
◆（雇い入れ直後）
・STB／Backend／Frontend横断での技術整理・推進
・配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計
・PdMと連携した仕様検討・要件整理
・開発計画・技術課題・リスク管理・開発推進
・分析・レポート／データ活用／外部システム連携等の設計方針策定
・品質・運用を考慮した技術的意思決定

◆（変更の範囲）
・会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

【選考フロー】
書類選考 ➔ 1次面接 ➔ 2次面接 ➔ 最終面接 ➔ オファー面談（WEB実施）

※ 面接は原則オンラインで実施いたします（最終面接のみ対面となる場合がございます）。
※ 相互理解を深く進めるため、状況やポジションに応じて面接回数が変動（4〜5回となる）する場合がございます。
※ 選考の後半フェーズにて、リファレンスチェックのご協力をお願いしております。

歓迎スキル

・Go／TypeScript／Next.js経験
・IoT／Edge Device／STB開発経験
・動画配信・広告配信・サイネージ関連経験
・マイクロサービス設計経験
・大規模データ処理・分析基盤経験
・アジャイル／PM経験／開発推進経験
・非機能要件を考慮した設計経験

求める人物像

・技術だけでなく「プロダクト全体」を理解して意思決定できる
・曖昧な要求を整理し、開発可能な仕様へ落とし込める
・ハンズオンで実装しながらチームを推進できる
・現場・運用・店舗視点を持ち、泥臭い改善を楽しめる
・多職種・複数チームと協働しながら最適解を探せる

プライバシーポリシー
[https://www.retail-ai.jp/Privacy/]

応募概要

給与

想定年収：750万円～1,400万円（固定残業代を含む）
月給：625,000円～1,166,666円
　└基本給：464,856円～1,046,493円
　└固定残業代：64,379円～298,934円（時間外労働15～45時間分）
※固定残業時間は等級に応じて15～45時間の範囲で決定
※固定残業時間を超える時間外労働、および休日・深夜労働の割増賃金は追加支給
※全社平均残業時間：8時間10分/月（2025年実績）

賃金改定：年2回（2月、8月）
賞　与：個人業績賞与（等級に応じて支給要件あり）
※経験・能力等を考慮の上、決定

勤務地

◆（雇い入れ直後）「本社又は会社が指定若しくは許可した場所」
〒108-0023 東京都港区芝浦三丁目16番16号 住友不動産田町ビル東館 6F
└JR「田町駅」 芝浦口 徒歩5分

〒813-0034 福岡県福岡市東区多の津1-12-2
└「オロシアムFUKUOKA」で下車し、徒歩2、3分

・宮若オフィス：823-0013 福岡県宮若市芹田9

◆（変更の範囲）「会社の定める全ての営業所」
※週数回の出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。
※日本国内での勤務/オフィス出社が可能な方に限ります。
※福岡オフィスに限り、自家用車通勤可

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間：8:30～17:30（実働8時間）
※休憩：60分（11:45～12:45）
※コアタイム10:00～15:00のフレックスタイム制（職種・レベルによる）

試用期間

あり（2か月）

福利厚生

休日・休暇
■年間休日数：120日（会社カレンダー）
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■生理休暇
■転勤休暇
■年次有給休暇　※入社半年後付与（最大10日）
■入社時病気休暇※入社半年以内
■リフレッシュ休暇（年2日）

福利厚生
■健康診断
■確定拠出年金制度（ＤＣ）
■私服勤務（服装自由）
■在宅勤務制度あり（一部の部署除く）
■リゾート施設社員割引あり
■フレックスタイム制度（要件あり、一部の部署除く）
■通勤手当（月額3万円まで/実費支給/有料道路は対象外）
■役職手当（支給要件あり）

加入保険：
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■全国健康保険協会加入

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙