Ручной тестировщик

Зарплата: 220000–250000 RUR (на руки)

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания
⠀
Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.
⠀
Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.
Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

⠀
Обязанности:
⠀

• Анализ бизнес-требований и технической документации

• Разработка тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, тест-планы

• Подготовка тестовых данных (создание клиентов, договоров, счетов)

• Функциональное тестирование банковских продуктов (кредиты, карты, вклады, платежи)

• Регрессионное тестирование (проверка, что новый код не сломал старый)

• Интеграционное тестирование (проверка взаимодействия между системами)

• Тестирование API (REST/SOAP) с использованием Postman, SOAP UI

• UI-тестирование (веб, мобильные приложения на iOS/Android)

• Работа с базами данных (написание SQL-запросов для проверки данных)

• Проверка логов системы (Kibana, ELK) для анализа ошибок

• Оформление баг-репортов в Jira / Confluence

• Отслеживание исправлений разработчиками

• Контроль качества на всех этапах разработки

• Участие в выпуске релизов

⠀
Требования:
⠀

• Знание и понимание теории тестирования, техник тест-дизайна.

• Опыт разработки тестовой документации (ТК, тест-планы, отчеты по тестированию, ПМИ).

• Опыт работы с системой управления тестированием (например TestIt).

• Опыт в тестировании бэка, фронта (инструменты Postman, SoapUI, Devtools).

• Знания и опыт в тестировании микросервисов.

• Умение работать с логами (OpenShift, Kibana).

• Умение работать с БД (PostgreSQL), написание SQL- запросов.

• Опыт работы с брокерами сообщений (kafka).

⠀

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
• Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
• Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
• Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
• ДМС: медицинское страхование за счет компании;
• Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
• Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
• Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!

⠀