セキュリティエンジニア（1人目）

【セキュリティエンジニア】製造業AI SaaS「匠フォース」のセキュリティ体制を作る

仕事概要

### ① 会社・事業について

匠技研工業は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。

私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。

2026年には、最先端のVertical AIを用いたAgenticなプロダクト「匠フォースAIエージェント」を発表しました。社内でもDevin・Claude Codeを前提とした開発が日常で、"AIが実行し、人が承認する"開発スタイルを全社で実践しています。

### ② 募集背景

2024年12月にシリーズA（5億円）を調達し、シリーズB（2026年内目標）に向けて事業を急拡大中です。成長を続けてきた匠フォースを、最先端のVertical AIを用いたAgenticなプロダクト「匠フォースAIエージェント」へと進化させることで、事業の成長をさらに加速させています。

匠フォースには、国内の工場で製造される製品の設計図や製造技術のデータが集まっています。その中には、防衛装備品など機密性の高い情報も含まれます。顧客が安心してデータを預けられることは、事業の前提そのものです。2026年にはISMS（ISO/IEC 27001）を取得しました。

一方で、複数のプロダクトが連動するコンパウンドプロダクト化と、大手製造業・海外への展開を見据えると、セキュリティの技術と組織を一段引き上げる必要があります。速い開発と強固なセキュリティを両立させる仕組みを、1人目としてゼロからつくっていただける方を求めています。

### ③ 業務内容

**概要**
匠技研のセキュリティを、技術と組織の両面から立ち上げる1人目のポジションです。プロダクトの設計段階からセキュリティを組み込み、第三者評価をクリアできる体制をつくります。

**具体的な業務**

- コンパウンドプロダクト全体のセキュリティリスクの把握と、設計・アーキテクチャへの反映
- 権限管理・変更管理・監視など、ISMSに沿ったセキュリティ運用の仕組み化（SREと連携）
- セキュリティ認証・脆弱性診断・AWS FTRなど第三者評価に対応できる設計・体制づくり
- 大手製造業の顧客から求められるセキュリティ要件への対応
- 開発チームへのセキュアな設計・実装の浸透
- 将来的なセキュリティチームの組成

※機密性の高いデータを扱うため、国内在住の方に限ります（海外在住・フルリモートは不可）。

**入社後のイメージ**
入社初期はプロダクト・インフラと現状のセキュリティ運用を把握し、優先度の高いリスクへの対策から進めていただきます。その先は、中長期のセキュリティ方針をCTOと描き、第三者評価への対応やチームづくりをリードしていただきます。

### ④ この仕事で得られるもの

**国家レベルの機密データを守る、1人目としての経験**
製造業の設計情報という、社会的にも重要なデータを守る仕組みを、ゼロから設計できます。方針・技術・組織のすべてに関われるのは、1人目ならではの経験です。

**速さと安全を両立させる設計**
AIを前提に高速で開発が進む組織で、開発の速度を落とさずに安全性を高める仕組みをつくる。これからの時代に求められるセキュリティのあり方を、実務で体現できます。

### ⑤ チーム・開発カルチャー

匠技研では「プロダクトエンジニア」の考え方を大切にしています。顧客や業界を深く理解し、理想の世界を自ら描き、それを実現するために技術を使うエンジニアです。

開発はプロダクトチームとAIチームの協業で進めており、全員がオーナーシップを持ち、フルサイクルで意思決定からデリバリーまでを担います。CS・Salesへの同行や現場訪問を通じて気づきをプロダクトに落とし込む——技術と現場をつなぐ動き方が、ここでの開発の醍醐味です。

必須スキル

### ① 会社・事業について

匠技研工業は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。

私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。

2026年には、最先端のVertical AIを用いたAgenticなプロダクト「匠フォースAIエージェント」を発表しました。社内でもDevin・Claude Codeを前提とした開発が日常で、"AIが実行し、人が承認する"開発スタイルを全社で実践しています。

### ② 募集背景

2024年12月にシリーズA（5億円）を調達し、シリーズB（2026年内目標）に向けて事業を急拡大中です。成長を続けてきた匠フォースを、最先端のVertical AIを用いたAgenticなプロダクト「匠フォースAIエージェント」へと進化させることで、事業の成長をさらに加速させています。

匠フォースには、国内の工場で製造される製品の設計図や製造技術のデータが集まっています。その中には、防衛装備品など機密性の高い情報も含まれます。顧客が安心してデータを預けられることは、事業の前提そのものです。2026年にはISMS（ISO/IEC 27001）を取得しました。

一方で、複数のプロダクトが連動するコンパウンドプロダクト化と、大手製造業・海外への展開を見据えると、セキュリティの技術と組織を一段引き上げる必要があります。速い開発と強固なセキュリティを両立させる仕組みを、1人目としてゼロからつくっていただける方を求めています。

### ③ 業務内容

**概要**
匠技研のセキュリティを、技術と組織の両面から立ち上げる1人目のポジションです。プロダクトの設計段階からセキュリティを組み込み、第三者評価をクリアできる体制をつくります。

**具体的な業務**

- コンパウンドプロダクト全体のセキュリティリスクの把握と、設計・アーキテクチャへの反映
- 権限管理・変更管理・監視など、ISMSに沿ったセキュリティ運用の仕組み化（SREと連携）
- セキュリティ認証・脆弱性診断・AWS FTRなど第三者評価に対応できる設計・体制づくり
- 大手製造業の顧客から求められるセキュリティ要件への対応
- 開発チームへのセキュアな設計・実装の浸透
- 将来的なセキュリティチームの組成

※機密性の高いデータを扱うため、国内在住の方に限ります（海外在住・フルリモートは不可）。

**入社後のイメージ**
入社初期はプロダクト・インフラと現状のセキュリティ運用を把握し、優先度の高いリスクへの対策から進めていただきます。その先は、中長期のセキュリティ方針をCTOと描き、第三者評価への対応やチームづくりをリードしていただきます。

### ④ この仕事で得られるもの

**国家レベルの機密データを守る、1人目としての経験**
製造業の設計情報という、社会的にも重要なデータを守る仕組みを、ゼロから設計できます。方針・技術・組織のすべてに関われるのは、1人目ならではの経験です。

**速さと安全を両立させる設計**
AIを前提に高速で開発が進む組織で、開発の速度を落とさずに安全性を高める仕組みをつくる。これからの時代に求められるセキュリティのあり方を、実務で体現できます。

### ⑤ チーム・開発カルチャー

匠技研では「プロダクトエンジニア」の考え方を大切にしています。顧客や業界を深く理解し、理想の世界を自ら描き、それを実現するために技術を使うエンジニアです。

開発はプロダクトチームとAIチームの協業で進めており、全員がオーナーシップを持ち、フルサイクルで意思決定からデリバリーまでを担います。CS・Salesへの同行や現場訪問を通じて気づきをプロダクトに落とし込む——技術と現場をつなぐ動き方が、ここでの開発の醍醐味です。

歓迎スキル

- セキュリティ認証取得（ISMS／ISO27001 等）、脆弱性診断、AWS FTR対応
- 機密データを扱うシステムの設計経験
- 1人目／立ち上げ・組織組成の経験

求める人物像

- 1人目として技術と体制を立ち上げられるセキュリティエンジニア
- 手を動かしつつ仕組みを作り、スケールと速度を両立できる方
- 方針・監査に寄り手を動かさないタイプではなく、現役で手を動かす方

応募概要

給与

応相談（ご経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。詳細は面談時にご提示します）

勤務地

東京本社：東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル8階A室
（東京メトロ丸ノ内線 / 本郷三丁目駅 徒歩約5分、都営大江戸線 / 本郷三丁目駅 徒歩約6分）

【転勤の有無】
無し

【就業の場所の変更の範囲】
名古屋支店：愛知県名古屋市昭和区鶴舞１丁目２−３２ Station Ai

雇用形態

正社員/契約社員

勤務体系

【勤務時間】
9:00-18:00
コアタイム：10:00~16:00

【休憩時間】
60分

【休日・休暇】
土日祝休み（完全週休2日制）
休日休暇の詳細：年末年始・有給休暇・産休・育休

【リモートワーク】
週2からのリモート制度あり、ただし一部条件あり

【その他】
フレックス制度有
時間外労働有（月30〜40時間程度）
喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

【雇用形態の補足】
〈正社員〉
・契約期間：期限の定め無し

〈契約社員〉
・契約期間：期限の定めあり
　・契約更新の有無：更新する場合が有り得る
　・契約更新の判断：勤務成績・会社の経営状況等により判断する
　・更新上限の有無：無

試用期間

あり(6ヶ月)※試用期間中の待遇変動なし

福利厚生

- 希望スペックのPC（上限50万円）・ディスプレイ（上限10万円）・周辺機器支給
- 社会保険完備
- 有休取得推奨
- 人間ドック受診補助
- 書籍購入補助
- 子育て支援制度