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Senior IT Project Manager (m/w/d)

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Jobübersicht

Als Senior IT Project Manager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Digitalisierungsprojekten zur Optimierung von Geschäfts- und Fertigungsprozessen. In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT, Produktion und externen Partnern treiben Sie bereichsübergreifende Transformationsinitiativen voran und stellen eine nachhaltige Einführung sowie Akzeptanz digitaler Lösungen im Unternehmen sicher.

Stellenanforderungen

  • Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Prozessoptimierungsinitiativen
  • Aufnahme, Analyse und Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare Projektlösungen
  • Planung und Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten, beispielsweise zur Einführung neuer Softwarelösungen, Digitalisierung von Geschäftsprozessen und Optimierung der Systemlandschaft
  • Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie externer Dienstleister
  • Sicherstellung einer transparenten Stakeholderkommunikation und regelmäßigen Statusberichterstattung
  • Digitalisierung und Optimierung von Fertigungs- und Geschäftsprozessen durch Einführung moderner Systeme und Tools
  • Steuerung von Pilotierungen, Rollouts, Tests, Schulungen und der Übergabe in den Regelbetrieb
  • Verantwortung für Change Management, Nutzerakzeptanz und nachhaltige Verankerung neuer Lösungen
  • Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen, Produktion, IT, Management und externen Partnern
  • Förderung standardisierter, skalierbarer und effizienter Prozesse sowie kontinuierlicher Verbesserungen im Projektumfeld

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in Digitalisierungs-, Automatisierungs- oder Fertigungsumgebungen
  • Fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen, Fertigungsabläufen und deren digitaler Transformation
  • Erfahrung in der Anforderungsanalyse sowie der Erstellung von Projektplänen und Entscheidungsvorlagen
  • Gute Kenntnisse moderner IT-Systeme, Schnittstellen, Datenflüsse und digitaler Lösungen
  • Sicherer Umgang mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Steuerung komplexer Projekte
  • Erfahrung in Stakeholdermanagement, Priorisierung, Risikomanagement und bereichsübergreifender Kommunikation
  • Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke, Teamorientierung und pragmatische Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kompetenzen

SET : Strategie, Ausführung, Talent (für Vorgesetzte)

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