社内イベント等の企画推進担当 [総務] (東京)
Description
募集背景
事業規模の拡大及び総務業務の強化による増員募集
将来のチームリーダー候補の採用
仕事内容
社内イベントの企画運営をはじめ、組織を支える総務部門のリーダー候補を募集します。
フェンリルの総務は、単なる事務作業に留まりません。社員の満足度と生産性の向上にダイレクトに寄与する、裁量の大きな業務をお任せします。
お任せする業務
- 社内イベント企画・運営
ゼロベースからイベント企画~運営をお任せします
(過去例:BBQ、ゴルフコンペ、夏祭り、野球大会、音楽イベント等) - オフィスプランニング
- 規程改訂及び運用
- BCP関連業務
- 庶務業務全般
会社備品の購入・管理・メンテナンス
契約管理
社内共通システム導入・メンテナンス
ワークフロー運用(ルール改訂含む)
業務環境
- PC以外にスマートフォンも貸与
- 業務内の連絡についてはSlackを使用
- ファイル関連については、Googleスプレッドシート、Googleドキュメントがメイン
組織・チームカルチャー
- 毎日昼頃、30分の昼礼をセットしており、日々の業務確認などをタイムリーに行っています。
- 週1回のミーティングでは、業務進捗の確認や情報共有を行っています。困ったことがあれば日々相談できる環境です。
- 月1回ランチ会を開催し、部署内懇親を図っています。
<現在の総務課体制>
マネージャー2名(大阪 部長1名、東京 課長1名)
大阪7名+アルバイト1名
東京4名+アルバイト1名
▶︎参考 Wantedly
事務や秘書、イベント企画運営まで。幅広い業務を担当する総務部5名のクロストーク(https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/959076)
このポジションで経験できること
私たちが日々追求しているのは、「フェンリルのファン作り」です。
社内外を問わず、一人でも多くの方にファンになっていただくため、総務チームが一丸となって多様なアイデアを実行に移しています。オフィスプランニングや社内イベントにおいては、企画立案から運営まで、プロジェクトマネージャーとしてゼロベースから携わっていただきます。
社内デザイナーや企画メンバーと共に、自身のアイデアを具現化していくプロセスは、このポジションならではの大きな醍醐味です。もちろん、組織の基盤を支える庶務業務も欠かせない重要なミッションです。
フェンリルの総務に、決まった正解はありません。「社員に喜ばれる会社づくり」を自らの手でリードしてみませんか。
働き方
■ ハイブリッドワーク制度
- 配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを日々選択可能となっております。
午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。 - 本ポジションにつきましては、コミュニケーションを重視しておりますため、出社を前提とした働き方をしております。
(ご事情によってはリモートでの勤務も可能です) - 残業想定:月15~20時間程度
必須スキル・経験
- 沢山の方とコミュニケーションを取りつつ業務を進めてきたご経験がおありな方
- 基本的なWord,Excel,googleツールの使用が出来る方
歓迎スキル・経験
- イベントの企画、運営 (※どのようなイベント形態でも構いません)
- 音響機器、カメラ取扱い経験
- IT業界の知見のインプットを楽しめる方
- 社内イベントの企画、運営が好きな方
- 秘密を厳守できる方
- 周りの人に好かれる方
その他参考リンク
業務や働く仲間の解像度が上がると思いますので、
ぜひ、一次面接前にご確認いただけますと幸いです。
▶︎参考 Wantedly
事務や秘書、イベント企画運営まで。幅広い業務を担当する総務部5名のクロストーク(https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/959076)
フェンリル第20期キックオフイベントを開催しました(https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/900581)
2024 Fenrir Leap 下期キックオフを開催しました!(https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/934349)
【職種 / 募集ポジション】
社内イベント等の企画推進担当 [総務] (東京)
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 4,000,000円 〜 5,000,000円
<月給> 311,000円〜(基本給 262,000円〜) ※平均残業時間20時間分とリモートワーク手当(5,000円)を含んだ金額を記載しております <備考> ・給与改定:年2回(半期毎) ・賞与:年2回(6月 / 12月) ・時間外手当:月間労働時間超過分を1分単位で支給 ※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
【勤務地】
141-0031 東京都品川区西五反田2丁目27番3号 A-PLACE五反田 4F
ハイブリットワーク制度 上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能
【退職金】
選択制企業型確定拠出年金制度あり(拠出額に応じて別途加算手当あり)
【諸手当・補助】
・交通費:出社回数に応じ全額支給 ・リモートワーク手当:5,000円 / 月 ・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり - WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加(全額会社負担)
【制度】
・ハピチャン制度:上限2,000円 / 月 - 偶発的な出会い、部門を超えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助 ・表彰制度 - 社長賞、CEO賞、CTO賞、新人賞等(賞金あり) ・LOCKER制度(備品貸し出し制度) - 会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを無料でレンタル可能 ・資格取得支援 - 会社が承認する資格の受験料を補助 など
【人事・評価制度】
【評価制度】 -職務遂行評価 年2回(上期・下期)実施 担う職務における職務遂行実績を評価 ジョブグレード・ランク/職務給を決定 -成果創出評価 年2回(上期・下期)実施 担う職務において創出した成果・実績を評価し 賞与支給額に反映
【試用期間】
試用期間あり:入社後3ヶ月(待遇の変更なし)
【その他】
法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項 ・就業場所の変更の範囲 会社が定める事業所および別途会社が認めた場所 ・業務の変更の範囲 会社内での全ての業務
会社情報
【会社名】フェンリル株式会社
【】