Skip to content
Search jobs inside your AI agent. Claude, ChatGPT, Claude Code, Codex, Gemini, Cursor and Grok
Connect

Centermed

NewBe an early applicant

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac

Posted Updated
Discussion

Description

W związku z rozwojem firmy, do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego Specjalisty/Specjalistki ds. Kadr i Płac, który/a będzie odpowiedzialny/a za kompleksową obsługę kadrowo-płacową pracowników oraz wsparcie w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Zakres obowiązków:

  • Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (umowy, aneksy, świadectwa pracy, akta osobowe).

  • Obsługa umów cywilnoprawnych (w tym kontraktów z personelem medycznym).

  • Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym.

  • Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków innych składników płacowych zgodnie z obowiązującymi przepisami.

  • Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON oraz sprawozdań GUS.

  • Obsługa systemów kadrowo-płacowych.

  • Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich.

  • Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

  • Wsparcie pracowników i kadry zarządzającej w zakresie przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

  • Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, PIP).

Wymagania:

  • Min. 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.

  • Wykształcenie min. średnie.

  • Dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatkowych.

  • Znajomość obsługi programów kadrowo-płacowych.

  • Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Word, Excel).

  • Samodzielność, dokładność, odpowiedzialność.

  • Umiejętność pracy pod presją czasu.

  • Umiejętność współpracy w zespole.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w obsłudze personelu medycznego.

  • Znajomość przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnej branży.

  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku usług medycznych.

  • Możliwość rozwoju zawodowego.

  • Przyjazną atmosferę pracy i wsparcie zespołu.

  • Profesjonalne wdrożenie do pracy.

What Middle HR jobs ask for — and how much of it you have →
Apply

See also

HR jobs by country — openings, pay and top skills →