SUPERVISOR DE TURNO
¡Gracias por tu interés en esta oportunidad! Tu candidatura solo será considerada completa tras la realización de una evaluación digital. Al finalizar la candidatura, y si cumples los criterios necesarios para el puesto, recibirás en el correo electrónico registrado un enlace para acceder a ella. Esta etapa es obligatoria, ya que nuestro proceso de selección se basa en la evaluación de competencias.
Somos una empresa de todos y para todos. En MC, ponemos a las personas en el centro: clientes, colaboradores y comunidad. Creamos valor juntos, innovamos en cada paso y lideramos de forma cercana, reconociendo las cualidades de cada uno. Diferentes historias e ideas nos unen con un mismo propósito: crecer y alcanzar nuestra mejor versión. Porque todo lo que somos, lo conseguimos juntos.
¡Por eso, únete a nosotros!
Con una amplia gama de opciones en café, pastelería, panadería y comidas ligeras, BAGGA es la opción más deliciosa para cada momento y hora del día. De norte a sur del país, siempre hay una BAGGA en cada esquina, con un ambiente moderno y acogedor, para dar más sabor a tus pausas.
Estamos buscando un SUPERVISOR/A DE TURNO para nuestro equipo BAGGA en LEIRIA, y creemos que seremos #mejorescontigo.
Contamos contigo para:
• Gestión Operacional: Asegurar el funcionamiento diario y eficiente de la cafetería, desde la apertura hasta el cierre, garantizando la ejecución de todos los procedimientos necesarios.
• Coordinación de Equipo: Organizar y supervisar al equipo de trabajo, distribuyendo tareas y fomentando un ambiente de cooperación y motivación.
• Excelencia en Atención al Cliente: Implementar prácticas que ofrezcan una experiencia de atención de alto nivel, satisfaciendo y fidelizando a los clientes.
• Control de Calidad y Procedimientos: Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria, manteniendo la cafetería en conformidad con los reglamentos.
Por lo tanto, trae contigo:
• Afinidad con el Sector de Restauración y Cafetería: Pasión e interés genuino en el área de restauración y en la interacción con el público.
• Experiencia Previa: Experiencia en la gestión de equipos y en la operación de establecimientos de cafetería es valorada.
• Competencias de Liderazgo: Capacidad para coordinar y motivar al equipo, con un fuerte enfoque en resultados y calidad.
• Conocimientos de Herramientas Office y Winrest: Experiencia con estas herramientas es una ventaja para garantizar eficiencia en el registro y gestión operativa.
• Escolaridad Mínima: Educación secundaria completa.
Lo que tenemos para ti:
• Subsidio de Alimentación en efectivo o en Tarjeta Dá (la opción más ventajosa para ti);
• Plan de Telecomunicaciones con voz, datos y equipo para colaboradores permanentes;
• Programas de Movilidad Interna para la promoción del talento;
• Seguro de Salud y de Vida (para colaboradores permanentes), con la posibilidad de extender el Seguro de Salud al grupo familiar en condiciones ventajosas;
• Plan de Onboarding y Formación Inicial, Plataforma de Formación Continua y Programa de Educación Financiera;
• Premios Escolares y Becas de Mérito para hijos de colaboradores (educación regular e inclusiva), así como Programas de Vacaciones durante los recesos escolares;
• Kit de Bienvenida para el bebé que está por llegar;
• Vacuna contra la Gripe, incluyendo su aplicación (participación voluntaria);
• Programa Somos Sonae, de apoyo psicosocial, financiero y jurídico para colaboradores;
• Programas de Promoción de la Salud Mental y Consultas de Nutrición;
• Programa de Descuentos y Convenios con más de 300 marcas de referencia;
• Salario Competitivo.
BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Compromiso de D&I MC Sonae:
Trabajamos para crear un ambiente de trabajo basado en la riqueza de perfiles y enfocado en la singularidad, asegurando que todos se sientan respetados, valorados por sus competencias y tengan confianza en la organización.