【台北地區】營運經理

工作範圍與職責:

管理分校日常營運與行政工作
維繫現有客戶關係，推動加購與續報
招募、培訓、與管理分校人員
排定分校各類人員工作時程
管理與提交分校帳務報表
定期向營運經理匯報工作

薪資範圍:
月薪至少 新台幣 50,000 元，具體金額彈性，依應徵者之資歷與能力可議。另提供績效獎金制度。

福利制度:
健保、勞保、勞退、彈性休假/排休、每雙周不定時聚餐、辦公室餵食、高級員工酒吧半價

必要條件:
有領導與團隊管理經驗
具備良好溝通與問題解決能力
細心、條理清晰且值得信賴
能適應快節奏工作環境
須熟悉Google workspace

加分條件:
有教育或服務業營運經驗
熟悉基本帳務處理或人事作業者佳
有團隊督導或培訓經驗
熟悉Line Official系統操作

*注意：
1. 需自備筆電
2. 實際負責之分校，將依面試能力予以安排