Técnico de Mantenimiento industrial

Importante empresa dedicada al rubro plástico automotriz busca un nuevo Técnico de Mantenimiento. El candidato seleccionado será responsable del mantenimiento de: electricidad, hidráulica, mecánica y neumática.

Principales responsabilidades del puesto:

• Promover un entorno de trabajo seguro e implementar mejoras en seguridad.
• Diagnosticar y reparar problemas eléctricos, hidráulicos, neumáticos y electrónicos (PLC).
• Realizar mantenimiento preventivo y llevar registros detallados.
• Participar en cambios de herramientas en equipos de moldeo por soplado y ensamblaje.
• Apoyar proyectos de mejora continua y movimientos de maquinaria.
• Aplicar procedimientos de LOTO y capacitar a otros técnicos en seguridad.
• Completar órdenes de trabajo y documentar el trabajo realizado.
• Liderar investigaciones técnicas y emitir boletines tras eventos de inactividad.
• Gestionar proyectos de mantenimiento desde la definición hasta la implementación.
• Supervisar y asegurar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad.

Requisitos:

• Educación: Título de Técnico (necesario)
• Experiencia: Experiencia previa en mantenimiento industrial con conocimientos en sistemas hidráulicos, neumáticos, eléctricos y electrónicos.
• Conocimientos técnicos: Interpretación de planos eléctricos, mecánicos, hidráulicos y neumáticos; Uso seguro de herramientas manuales y eléctricas; y Manejo de equipos como robots Fanuc/ABB, Siemens S7, pruebas de fugas de helio, entre otros.
• Capacidad para levantar hasta 73 kg y trabajar en altas temperaturas cuando sea necesario.

Condiciones y beneficios de contratación:

• Contrato eventual con posibilidad de efectivizar.
• Jornada laboral: Horarios rotativo en 3 turnos de lunes a viernes y sábado 5h solo cuando están en turno mañana.
• Remuneración por convenio UOM.
• Comedor en planta 100% cubierto.
• Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
• Buen ambiente laboral y estabilidad.

Interesados/as adjuntar CV actualizado.

Requisitos

Valorado

Experiencia profesional