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【行政管理】管理部主管(海外)

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1. 平均年薪15個月以上,完整績效制度,確保你的價值與收入成正比
2. 負責部門營運管理,確保技術發展方向與公司目標一致
3. 具海外廠經營與輪調機會,拓展相關職務範疇
4. 規劃組織發展與人才布局,建立具戰力的技術團隊
5. 主導總務、採購等管理,提升產效率
6. 推動職業安全衛生、環保及消防規劃與管理

想更了解耐落嗎? 影片傳送門在此:https://youtu.be/7sdpt0nux14?si=jP17nucb9cbuOrF

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