【正社員】シニアデータアナリスト｜数字の奥にある「ワクワク」の正体を見つけ出す

【正社員】シニアデータアナリスト｜数字の奥にある「ワクワク」の正体を見つけ出す

仕事概要

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# 【要確認】業務委託スタートについて

**本ポジションは、原則として業務委託契約からの参画となります。**

相互の適性や業務上の相性を確認したうえで、双方の合意に基づき、正社員としての雇用への移行を検討します。
正社員登用をあらかじめお約束するものではございません。

業務委託期間中の条件は、下部の「備考（業務委託スタートについて）」をご覧ください。

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## 私たちは何をやっているか
日本トレカセンターは、「世界を代表する会社を創る」というvisionのもと、トレーディングカード×テクノロジーで新しい市場を切り拓いているスタートアップです。設立からわずか2年で売上3桁億円を突破しましたが、現状に満足はせず、常に10倍、100倍の価値創造を目指しております。
AIをフル活用し、これまでの運営ノウハウを活かして、ECプラットフォームで新たな価値を創造するために、日本のポップカルチャーを世界に届ける事業を発展させていきます。

## どういう世界を目指しているか
私たちが見据えているのは、ECの新しい購入体験を生み出すこと。国内にとどまらずグローバル展開を進めながら、次世代のEC購入体験を再定義することです。実際に、海外配送網の拡大など、グローバル市場へのサービス展開もすでに動き始めております。

## エンジニア組織について
事業が10倍・100倍のスピードで伸びていく中で、この急成長を支えているのが、ビジネスサイドだけでなくエンジニアリング体制そのものであり、その中心にあるのが「AIファースト」な開発文化です。開発チームも事業の成長を止めない開発速度が求められます。
しかし、これまでの「当たり前」のエンジニアリング手法の延長線上では、このスピードに追いつくことはできません。

そこで私たちは、生成AIを"補助ツール"ではなく開発プロセスの中心に据え直す決断をしました。設計・実装・運用のすべてをAIと協働で進める「AIファースト」な体制は、まだ多くの会社が踏み込めていない領域です。だからこそ、この体制を自らの手で構築し、次世代のエンジニアリングのスタンダードを作っていける、意欲と技術力を兼ね備えた仲間を求めています。「事業を成長させるためにAIを120%活用した開発スタイルを新しく作っていきたいエンジニア」にとって、今このタイミングでジョインすることは、大きな裁量と事業急拡大フェーズの開発経験を得られる絶好の機会だと考えています。

## チーム体制
現在の開発組織は以下のメンバーで構成されています。
PdM：5名 / フルスタックエンジニア：4名 / モバイルエンジニア：2名 / QAエンジニア：1名 / データアナリスト：1名 / デザイナー：1名

## 募集背景
経営と現場（プロダクト・グロース・営業・オペレーション）を横断し、意思決定の速度と精度を同時に高めるために、当社の分析機能をゼロから強化します。現在、専任の BI/アナリティクスチームは未整備であり、本ロールは事業サイドと両輪で課題定義から施策実行・効果検証まで伴走しながら、再現可能な分析基盤と運用を立ち上げる「創業メンバー」的役割を担います。
当社は AI ファーストの方針に基づき、生成 AI や各種 MCP ツールを活用した協働・自動化を前提に、現場での素早い仮説検証と経営レベルの意思決定をシームレスにつなぐ体制を構築します。
事業は急成長フェーズにあり、プロダクト/チャネル/オペレーションの各所にデータ活用余地が豊富です。短サイクルの PDCA を前提に、施策のレスポンス速度を重視した運用をともに作っていきます。

## 業務内容
事業オーナー（PM / グロース / セールス / オペレーション）と一体となって課題を定義し、データ分析とレポーティングで意思決定を加速します。必要に応じて現場スクワッドに埋め込み、0→1 の仮説設計から 1→n の仕組み化までを推進。AI 支援を活用した再現可能な分析プロセス・可視化を構築し、経営との定点接続を通じて継続的に改善します。
日次/週次単位の短サイクルで仮説検証と展開を行い、time-to-insight / time-to-decision を継続的に短縮します。

## 業務範囲
- 事業側と一体での課題定義・仮説設計・実験設計
- KPI 設計・可視化と運用（定点観測・レビュー）
- 日次/週次の施策モニタリングと迅速な打ち手調整（アラート/運用 SLA 設計）
- 指標と意思決定のリードタイム短縮（time-to-insight / time-to-decision 改善）
- BI ダッシュボードの情報設計・構築・運用
- データモデリング（スキーマ設計、命名規約、ドキュメント化）
- 分析レポート作成と意思決定のためのインサイト抽出
- 施策の効果検証デザイン（A/B 等）と改善サイクル運用
- 現場データ収集の仕組み化（トラッキング設計、イベント定義）
- AI 協働による ETL・レポーティング自動化の設計・継続改善
- ステークホルダーとの要件定義・合意形成・ワークショップ設計/実施
- 経営向けの定例レポート/事業レビュー資料の作成
- BI/アナリティクス機能の立ち上げ（標準化、カタログ、Runbook 整備）
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

## 利用するツール
- SQL / BigQuery
- Google Workspace（スプレッドシート等）
- Claude / ChatGPT　※今後変更になる可能性がございます
- 各種 MCP ツール
- Notion / Slack

## 資質（自律性・構造化力・分析志向）
- 論理的思考と構造化力
- 定量分析力と仮説検証志向
- 課題解決力と実行力（自走できる）
- ステークホルダーマネジメントと合意形成力
- オーナーシップと現場への深いコミットメント

## 具体スキル
- SQL 高度利用（パフォーマンス/品質担保を含む）
- データモデリング（スター/スノーフレーク、命名規約、ドキュメント化）
- BI/ダッシュボードの情報設計・ナビゲーション設計
- 実験デザインと効果検証（統計的有意性の理解）
- 分析モデル構築と可視化設計

必須スキル

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# 【要確認】業務委託スタートについて

**本ポジションは、原則として業務委託契約からの参画となります。**

相互の適性や業務上の相性を確認したうえで、双方の合意に基づき、正社員としての雇用への移行を検討します。
正社員登用をあらかじめお約束するものではございません。

業務委託期間中の条件は、下部の「備考（業務委託スタートについて）」をご覧ください。

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## 私たちは何をやっているか
日本トレカセンターは、「世界を代表する会社を創る」というvisionのもと、トレーディングカード×テクノロジーで新しい市場を切り拓いているスタートアップです。設立からわずか2年で売上3桁億円を突破しましたが、現状に満足はせず、常に10倍、100倍の価値創造を目指しております。
AIをフル活用し、これまでの運営ノウハウを活かして、ECプラットフォームで新たな価値を創造するために、日本のポップカルチャーを世界に届ける事業を発展させていきます。

## どういう世界を目指しているか
私たちが見据えているのは、ECの新しい購入体験を生み出すこと。国内にとどまらずグローバル展開を進めながら、次世代のEC購入体験を再定義することです。実際に、海外配送網の拡大など、グローバル市場へのサービス展開もすでに動き始めております。

## エンジニア組織について
事業が10倍・100倍のスピードで伸びていく中で、この急成長を支えているのが、ビジネスサイドだけでなくエンジニアリング体制そのものであり、その中心にあるのが「AIファースト」な開発文化です。開発チームも事業の成長を止めない開発速度が求められます。
しかし、これまでの「当たり前」のエンジニアリング手法の延長線上では、このスピードに追いつくことはできません。

そこで私たちは、生成AIを"補助ツール"ではなく開発プロセスの中心に据え直す決断をしました。設計・実装・運用のすべてをAIと協働で進める「AIファースト」な体制は、まだ多くの会社が踏み込めていない領域です。だからこそ、この体制を自らの手で構築し、次世代のエンジニアリングのスタンダードを作っていける、意欲と技術力を兼ね備えた仲間を求めています。「事業を成長させるためにAIを120%活用した開発スタイルを新しく作っていきたいエンジニア」にとって、今このタイミングでジョインすることは、大きな裁量と事業急拡大フェーズの開発経験を得られる絶好の機会だと考えています。

## チーム体制
現在の開発組織は以下のメンバーで構成されています。
PdM：5名 / フルスタックエンジニア：4名 / モバイルエンジニア：2名 / QAエンジニア：1名 / データアナリスト：1名 / デザイナー：1名

## 募集背景
経営と現場（プロダクト・グロース・営業・オペレーション）を横断し、意思決定の速度と精度を同時に高めるために、当社の分析機能をゼロから強化します。現在、専任の BI/アナリティクスチームは未整備であり、本ロールは事業サイドと両輪で課題定義から施策実行・効果検証まで伴走しながら、再現可能な分析基盤と運用を立ち上げる「創業メンバー」的役割を担います。
当社は AI ファーストの方針に基づき、生成 AI や各種 MCP ツールを活用した協働・自動化を前提に、現場での素早い仮説検証と経営レベルの意思決定をシームレスにつなぐ体制を構築します。
事業は急成長フェーズにあり、プロダクト/チャネル/オペレーションの各所にデータ活用余地が豊富です。短サイクルの PDCA を前提に、施策のレスポンス速度を重視した運用をともに作っていきます。

## 業務内容
事業オーナー（PM / グロース / セールス / オペレーション）と一体となって課題を定義し、データ分析とレポーティングで意思決定を加速します。必要に応じて現場スクワッドに埋め込み、0→1 の仮説設計から 1→n の仕組み化までを推進。AI 支援を活用した再現可能な分析プロセス・可視化を構築し、経営との定点接続を通じて継続的に改善します。
日次/週次単位の短サイクルで仮説検証と展開を行い、time-to-insight / time-to-decision を継続的に短縮します。

## 業務範囲
- 事業側と一体での課題定義・仮説設計・実験設計
- KPI 設計・可視化と運用（定点観測・レビュー）
- 日次/週次の施策モニタリングと迅速な打ち手調整（アラート/運用 SLA 設計）
- 指標と意思決定のリードタイム短縮（time-to-insight / time-to-decision 改善）
- BI ダッシュボードの情報設計・構築・運用
- データモデリング（スキーマ設計、命名規約、ドキュメント化）
- 分析レポート作成と意思決定のためのインサイト抽出
- 施策の効果検証デザイン（A/B 等）と改善サイクル運用
- 現場データ収集の仕組み化（トラッキング設計、イベント定義）
- AI 協働による ETL・レポーティング自動化の設計・継続改善
- ステークホルダーとの要件定義・合意形成・ワークショップ設計/実施
- 経営向けの定例レポート/事業レビュー資料の作成
- BI/アナリティクス機能の立ち上げ（標準化、カタログ、Runbook 整備）
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

## 利用するツール
- SQL / BigQuery
- Google Workspace（スプレッドシート等）
- Claude / ChatGPT　※今後変更になる可能性がございます
- 各種 MCP ツール
- Notion / Slack

## 資質（自律性・構造化力・分析志向）
- 論理的思考と構造化力
- 定量分析力と仮説検証志向
- 課題解決力と実行力（自走できる）
- ステークホルダーマネジメントと合意形成力
- オーナーシップと現場への深いコミットメント

## 具体スキル
- SQL 高度利用（パフォーマンス/品質担保を含む）
- データモデリング（スター/スノーフレーク、命名規約、ドキュメント化）
- BI/ダッシュボードの情報設計・ナビゲーション設計
- 実験デザインと効果検証（統計的有意性の理解）
- 分析モデル構築と可視化設計

歓迎スキル

- BI/アナリティクス機能の立ち上げ・標準化経験
- dbt 等の導入・運用経験、アナリティクスエンジニアリングの実務
- EC や小売データ分析経験
- 大規模 C 向けサービスのデータ分析経験
- 機械学習知識・因果推論の知見
- AI 活用による自動化・効率化の実装経験

求める人物像

- 事業の意思決定に寄与するために、必要なデータと手段を自ら選び抜ける
- 新しい分析手法やツールの導入に前向きで、継続的な改善を楽しめる
- 部門間で信頼される分析パートナーとして、期待値調整と透明なコミュニケーションができる
- 抽出結果の正確性を担保し、再現性のある分析フローを構築できる
- 数字から課題や仮説を導き、わかりやすく説明できる
- 依頼の優先順位を適切に調整し、関係者と合意形成できる

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# 【重要】業務委託スタートについて

> **本ポジションは、原則として業務委託契約からの参画となります。**

**相互の適性や業務上の相性を確認したうえで、双方の合意に基づき、正社員としての雇用への移行を検討します。あらかじめお約束するものではございません。**

## 業務委託期間中の条件

- **契約形態**：業務委託契約（準委任）
- ※雇用契約ではないため、社会保険・雇用保険・労災保険の対象外となります
- **報酬**：月額162万円〜（税別）
- ※経験・スキルに応じてご相談のうえ決定します
- **想定稼働時間**：月140〜180時間
- ※月140時間に満たない場合は、不足時間分を報酬から控除いたします
- ※月180時間を超えた場合は、超過時間分を追加でお支払いいたします
- **支払条件**：月末締め・翌月末払い
- **契約期間**：3か月
- ※以降、双方合意のうえ更新、または正社員登用を検討します
- **作業場所**：東京都千代田区
- ※チームの一体感や偶発的なアイデアを重視し、原則「出社」でのコミュニケーションを前提としております
- **交通費**：最寄駅から就業場所まで、1ヶ月分の定期代を支給いたします
- **その他補助**：業務に必要なPC等の機器・ツール（AIツールの利用環境を含む）を貸与します

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応募概要

給与

- **想定年収**：1,300万円〜2,100万円
- **想定月収**：108万3,333円〜175万円
- **基本給**：877,637円〜1,417,722円
- **固定残業代**：205,696円〜332,278円
- **超過手当**：30時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
- **給与改定**：年2回
- **通勤手当**：会社規定に基づき支給

勤務地

- **働き方**：原則「出社」
- チームの一体感や偶発的なアイデアを重視し、原則「出社」でのコミュニケーションを前提としております
- **就業場所**：東京都千代田区
- （変更の範囲）会社の定める範囲

雇用形態

正社員

勤務体系

- **勤務時間**：9:30〜18:30（休憩1時間）


- **休日**：完全週休2日制（土日）、祝日
- **年間休日**：120日以上
- **休暇**：年次有給休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、入社時特別休暇、慶弔休暇、誕生日休暇

試用期間

あり（6ヶ月）

福利厚生

- AIツールの利用環境
- 書籍購入支援
- オンライン学習支援
- 英語学習サポート（業務時間内）
- 飲食購入補助（オフィスde野菜、自動販売機）
- 定期健康診断
- 人間ドック（35歳以上の希望者）
- インフルエンザ予防接種補助
- 入社時特別休暇（規定あり）
- 交通費支給
- 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）