高雄市立岡山醫院（委託秀傳醫療社團法人經營)
Open positions
健康台灣深耕計畫-人力資源管理師
1.維護並管理內部人力資源之紀錄。 2.負責內部人力需求及業務相關人才招募。 3.管理與執行人力資源管理系統。 4.規劃預算及因應外法內規適時調整修訂相關規章制度及優化內部作業流程。 5.規劃教育訓練發展，分析訓練與發展之需求，企劃並執行與成效評估。 6. 負責員工關係與溝通、進行員工關懷之規劃與執行，建立溝通管道並落實。 7. 計畫專案執行與主管臨時交辦事項。 8.本職缺為計畫專案人員，相關福利制度應依規定辦理。
工務組-技術員
1.院內機電設備(含水、電、空調、消防等) 2.院內庶務性修繕 3.廢棄物處理 4.主管交辦事項 註:具備以下證書資格者，經查驗後另加給每月津貼。 (電匠、空調、鍋爐操作、高壓氣體、廢水、廢棄物)
手術室-護理師
1.輔助手術醫師術前工作 2.協助手術醫師執行手術與傷口處理 3.醫師指示下協助手術過程，參與病人手術全期照護。 4.主管交辦事項
勤務中心-照服員
1.有臨床照護工作經驗佳 2.為病人翻身、拍背、沐浴、擦拭身體、更衣、扶持上下床等 3.照顧病人飲食、服藥及整理病床等
急診/一般科-專科護理師
1.住院病人身體理學之初步評估及病情詢問 2.紀錄住院病人病情及各項檢查、檢驗結果 3.處理住院病人及其家屬醫學諮詢及病況說明 4.再醫囑及醫師指示下，得開立檢驗、檢查申請單 5.接新病人並完成入院及出院並摘
健康台灣深耕計畫-職能治療師
1.骨科及神經疾病病人訓練、指導及教育病人及其家屬。 2.運動治療操作及負責職能治療設備的定期檢查、保養。 3.急性後期照護及急性病床照會職能治療 之評估、目標擬定、治療計畫。 4.各類評估:身心障礙鑑定、輔具評估 5.發展項目：震波治療、居家復能、社區講課 6.其他主管交辦事項。 7.本職缺為計畫專案人員，相關福利制度應依規定辦理。
總務課-職業安全衛生管理員
1.職業災害統計、調查及每月申報 2.規劃職業安全衛生計畫、緊急災害計畫及編列預算 3.辦理院內防災、安全教育訓練及活動 4.危害性化學品、優先化學品、毒性化學物質管理及相關申報 5.監督自動檢查、職業安全衛生相關證照管理及安全衛生稽核事項 6.協辦四大計畫、健康促進相關事項 7.配合醫院相關評鑑 8.公文收發作業 9.主管交辦事項
一般病房-護理師
1. 照顧病患、提供包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2. 記錄病患用藥記錄和各種病徵 3. 輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 4.分為白班、小夜班、大夜班三班，需輪班，也可包班大小夜。
整合照護中心-個管師(護理師)
1.ICOPE收案、複評、後測。 2.ICOPE統計與計算獎金申請。 3.PAC個案管理(收案/開案/初案/複評/結案/個案關懷/登錄/協調/期中末報告撰寫)。 4.健康人權(收案評估/異常追蹤)。 5.其它長官交辦事項。
一般內科-主治醫師
1、具醫師證書、內科專科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
外科-主治醫師
1、具醫師證書、外科專科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
胸腔外科-主治醫師
1、具醫師證書、胸腔外科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
放射診斷科-主治醫師
1、具醫師證書、放射診斷科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
急診科-主治醫師
1、醫師證書 2、具急診醫學科專科證書或急診臨床經驗2年以上 3、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者
心臟內科-主治醫師
1、具醫師證書、心臟內科專科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
腎臟科-主治醫師
1、具醫師證書、腎臟專科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
復健科-主治醫師
1、具醫師證書、復健科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
身心科-主治醫師
1、具醫師證書、身心科醫師證書。 2、認真、負責、熱心、富教學精神，有服務熱忱且品德良好者。
洗腎室-護理師
1.血液透析相關作業臨床護理 2.專責病人照護、衛教指導 3.主管交辦事項
藥劑科-藥師(應屆畢業生可)
1. 藥品調劑(含特殊製劑調配) 2. 病患用藥指導與諮詢 3. 需輪值三班 4. 主管交辦事項 薪資 1.年薪達100萬元以上。 2.夜班費另計。 3.簽約金(一年6萬、2年24萬)，通過試用期確定留任，直接一次給。 4.藥師公會入會費/年費全免、年度調薪、績效獎金、就醫優免、旅遊補助等福利。