グローウィン・パートナーズ株式会社
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30.人事戦略コンサルタント ｜ コンサルティング経験 （HR領域以外も可）
【人事戦略コンサルタント】他領域でのコンサル経験が最大の武器に／HR領域の専門性をキャッチアップし最上流へ 仕事概要 ■事業内容： 私たちグローウィン・パートナーズは、コーポレート部門（財務会計・人事・IT・M&A等）の高度化・変革支援を通じて、企業価値向上を実現するコンサルティングファームです。…
35.人事企画（データマネジメント・制度設計）※人事未経験可
人事企画｜データと現場を行き来し、組織を動かす（未経験・ポテンシャルも歓迎） 仕事概要 現在、Talent＆Culture…
33.人事戦略コンサルタント ｜ 事業会社人事経験
【人事戦略コンサルタント】事業会社人事の経験を活かし、PMIや人事・労務DDなど高度経営テーマへ挑戦 仕事概要 ■事業内容： 私たちグローウィン・パートナーズは、コーポレート部門（財務会計・人事・IT・M&A等）の高度化・変革支援を通じて、企業価値向上を実現するコンサルティングファームです。…
32.人事戦略コンサルタント ｜ 人事業務アウトソーシング経験
【人事戦略コンサルタント】社労士法人・BPOでの実務経験が最大の武器に／戦略から運用まで一気通貫で携わる伴走型コンサル 仕事概要 ■事業内容： 私たちグローウィン・パートナーズは、コーポレート部門（財務会計・人事・IT・M&A等）の高度化・変革支援を通じて、企業価値向上を実現するコンサルティングファームです。…
31.人事戦略コンサルタント ｜ 人事システム導入経験
【人事戦略コンサルタント】システム導入経験を活かし最上流の「人事戦略×BPR」へ 仕事概要 ■事業内容： 私たちグローウィン・パートナーズは、コーポレート部門（財務会計・人事・IT・M&A等）の高度化・変革支援を通じて、企業価値向上を実現するコンサルティングファームです。 『コーポレート・イノベーションの創造へ』というPurposeを掲げ、コーポレート部門の変革を通じて企業成長を実現することをミッションとしています。 HR…
06．人事戦略コンサルタント ｜ 経験者採用
人事の経験を活かして組織改革を牽引しませんか？ 仕事概要 【HRコンサルティング部の特徴】 私たちグローウィン・パートナーズは、コーポレート部門（財務・経営管理・人事・IT等）の高度化・変革支援を通じて、企業価値向上を実現するコンサルティングファームです。 『コーポレート・イノベーションの創造へ』というPurposeに掲げ、コーポレート部門の変革を通じて企業成長を実現することをミッションとしています。…
05．人事戦略コンサルタント ｜ 未経験者採用
未経験から組織づくりのプロを目指しませんか？ 仕事概要 私たちは「どのようなサービスを提供するか」ではなく「どのような経営課題（マネジメントテーマ）を共に解決するか」というアプローチで、徹底した顧客視点でのコンサルティングを行います。 HR領域では、組織・人事戦略、人事制度、業務、IT導入、PMIの４つの領域を支援。 単なる理論提案にとどまらず、現場に根ざした制度設計と業務定着支援を通じて、…