杏一醫療用品股份有限公司
Open positions
人資薪酬主管
我們正在尋找擁有 5 年以上實務經驗，精通薪酬、績效、考勤管理，具備策略思維的領導人才。 【職務內容】 1.薪酬管理：規劃與執行每月薪資結算、年度調薪、年終獎金及各項績效獎金核算。 2.薪酬優化：規劃與執行薪酬/獎金/福利聯動專案、績效考核制度、薪酬市場調查。 3.員工差勤：管理員工各項考勤作業、執行考勤各項流程優化。 4.保險作業：勞健保、團保及退休金提繳申報與管理，處理職災與各項給付申請。…
【上櫃公司★完整職涯發展】人資薪酬專員/儲備主管_AN
【核心使命】 員工的薪酬福利是人資職能中非常重要的一環，我們正在尋找具有相關薪酬實務經驗，並且能執行考勤、績效管理等專案，歡迎加入杏一人資團隊。 【職務內容】 1.負責員工每月薪資、獎金與各類津貼之計算、覆核作業。 2.參與並執行薪酬福利體系之優化專案，提升各項方案之執行效益。 3.協同辦理年度績效考核作業（包含年度調薪試算、年終獎金試算等）。 4.辦理勞健保、勞退及二代健保之加退保、資料異動與定期申報作業。…
【上櫃公司★人資團隊擴編】員工關係主管/專員_AN
總公司人資團隊擴大徵才中！我們在尋找一位兼具法規專業與溝通溫度的夥伴。 歡迎加入我們，一同打造公平、安心且多元的友善職場！ 【職務說明】 1.友善職場守護： 追蹤勞動法令、優化內部規範，建立安心透明的工作環境。 2.員工關懷與溝通： 負責員工關懷、申訴處理與正向的勞資溝通協調。 3.多元對話與合規： 推動勞資會議，促進職場健康互動，並確保公司措施符合勞動標準。 4.公平評議與表揚： 運作人評委員會，建立公正的獎懲與行為評議機制。…
【團隊擴編★完整職涯發展】人資專員/HR/儲備幹部
✨ 總公司人資團隊擴大徵才中 ✨ 我們正在尋找溫暖、細心且熱愛與人溝通的 HR 夥伴！ 在這裡，你不只是處理人事行政，更是員工職涯路上的神隊友、公司成長的最佳推手。 無論你擅長細心照顧大家的薪酬福利、扮演溫和有力的勞資橋樑、幫團隊找到理念相投的好夥伴，還是陪伴大家不斷學習成長，我們都提供了發揮的舞台。 如果你也喜歡充滿溫度、互相支持的工作氛圍，歡迎加入我們，一起打造更棒的職場體驗！…
【上櫃公司★完整職涯發展】人資/HR/儲備幹部_ AN
總公司人資團隊擴大徵才中！！需要您的加入 【需求特質】 ✔ 具人力資源相關實務工作經驗者佳 ✔ 具工作熱忱、細心與責任感、主動積極 ✔ 熟悉Excel、PowerPoint等辦公室軟體 ✔ 具良好溝通協調能力，能與不同部門協作 【職務說明】 1.負責公司固資盤點： 掌控全公司資產之登記、盤點與異動管理。 2.福委會活動運作： 規劃與執行員工福利措施、表單審核及請款核銷作業等。 3.各項行政庶務申辦：…