Abogado Laboral
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REQUISITOS:
- Disponibilidad inmediata (importante)
- Experiencia mínima de 1 año comprobable.
- Titulado-Derecho
- Proactivo.
- Seguimiento a tareas.
- Manejo de paquetería Office.
CONOCIMIENTO EN:
- Condiciones generales de trabajo.
- Nuevo P en representación de la parte patronal.
- Experiencia en el levantamiento de actas administrativas y rescisión de personal.
- Experiencia en atención de audiencias de conciliación.
- Elaboración de escritos de contestación de demandas.
- Conocimiento de NOM-035 y comisiones mixtas Procedimiento Ordinario Laboral.
- Experiencia
- Trámites y registro de marcas ante el IMPI.
- Experiencia y conocimientos relacionados con sindicatos patronales.
OFECEMOS:
- Contrato indeterminado con periodo a prueba de 3 meses.
- Prestaciones superiores a las mínimas establecidas en la LFT.
- Sueldo se designa según aptitudes.
- Atractivo esquema de bonos bimestrales.