AIoT 系統技術主任

【職缺說明】
我們正在找一個能定義「智慧終端設備應該怎麼被管理」的人，不是只負責把功能做完的人。
面對的挑戰是：設備種類多（充電樁、門禁、智慧櫃、感測器），部署環境複雜（社區現場、地下停車場、機電室），韌體更新不能中斷服務，異常要在 60 秒內被發現。這些問題不是靠個別功能解決的，需要有人把架構想清楚。

【您將負責的事】
・智慧終端整合課的技術方向制定：OTA 架構、設備管理平台、協議標準
・跨設備型號的統一 API 規範設計，讓上層應用不感知硬體差異
・設備研發合作廠商的技術規格審查與整合介面協調
・技術複雜度評估：新設備導入的可行性分析與風險識別
・帶領課內工程師完成技術設計，並確保架構決策被完整執行
・成為技術問題的最後一道防線

【我們在找這樣的夥伴】
//必要條件：
・至少 3年以上嵌入式系統或 IoT 系統開發經驗
・有帶過技術方向或主導過系統架構設計(不一定是管人，但要有設計決策的責任）
・深度理解 MQTT 通訊架構，有 Broker 調校或高連線量設計的實務經驗
・有跨硬體型號整合的設計思維(不只是單一設備的功能實作）
//加分條件：
・有 OTA 系統從零到規模化的完整設計或實作經驗
・熟悉 OCPP 或有 EV 充電生態系整合的背景
・理解 Cloud IoT 架構（AWS IoT Core / Azure IoT Hub 其一）
・有設備影子(Device Shadow)或大規模設備Fleet管理的架構設計經驗
//個性上：
・遇到模糊的問題，先把問題定義清楚，而不是急著動手
・知道什麼技術決策值得現在花時間做對，什麼可以先欠著

【關於這個角色的真實期待】
這個職位最重要的工作，是讓工程師在開始寫程式之前，就知道應該怎麼寫。不是靠審查、不是靠 code review 修改，而是靠事前的架構設計和規格討論，讓後面的執行路清楚。
如果您過去的成就感主要來自自己把複雜的東西做出來，這個工作會讓您有些不習慣，因為您做的事情越來越多是讓別人能把複雜的東西做出來。這是技術路和技術 Lead 路的真正分叉點。