Analista de Departamento Pessoal

Analista de Recursos Humanos – Departamento Pessoal (Pleno)

Empresa de médio porte busca profissional com perfil estratégico para atuação nas rotinas de Departamento Pessoal, com forte foco em controle de jornada, banco de horas e indicadores.

Informações da Vaga

Modelo de contratação: Efetivo (CLT)

Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h15 às 18h00

Salário: R$ 4.000,00

Benefícios

Vale Transporte

Vale Refeição

Plano de Saúde

Principais Responsabilidades

Execução e controle das rotinas de admissão, férias, rescisões, alterações contratuais e afastamentos

Gestão de ponto eletrônico, banco de horas, horas extras, faltas e espelhos de ponto

Apuração e análise de absenteísmo e indicadores de Departamento Pessoal

Atuação com sistemas de controle de ponto (Control ID) e integração com folha de pagamento e eSocial

Suporte a gestores e colaboradores em temas de jornada e legislação trabalhista

Garantia de conformidade legal e aderência às políticas internas

Requisitos

Formação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas

Experiência sólida em Departamento Pessoal

Vivência com controle de jornada e banco de horas

Experiência com sistema Control ID

Excel intermediário/avançado (tabelas dinâmicas e fórmulas)

Perfil analítico, organizado e discreto

Diferenciais

Experiência com indicadores de RH/DP

Conhecimento em Power BI ou outras ferramentas de BI

Experiência em ambientes com múltiplas unidades

Requisitos