Analista de Departamento Pessoal

Sobre a oportunidade:

Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nosso time, atuando nos processos e rotinas de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista, prazos e procedimentos internos.

Principais responsabilidades

Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores;

Executar e conferir o processamento da folha de pagamento;

Realizar cálculos de férias, rescisões, 13o salário e encargos trabalhistas;

Administrar benefícios, incluindo vale-alimentação, vale-transporte e assistência médica;

Controlar e acompanhar o registro de ponto, banco de horas e horas extras;

Realizar o envio e conferência de informações ao e-Social;

Acompanhar afastamentos, atestados e demais ocorrências trabalhistas;

Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas ao Departamento Pessoal;

Organizar e manter atualizados os documentos e registros dos colaboradores;

Garantir o cumprimento dos prazos e das obrigações trabalhistas e previdenciárias.

Requisitos:

Ensino superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;

Experiência anterior nas rotinas de Departamento Pessoal;

Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;

Conhecimento em folha de pagamento, férias, rescisões, benefícios e eSocial;

Conhecimento em Excel e sistemas de gestão de folha de pagamento.

Diferencial:

Experiência com o sistema StarSoft.

Perfil desejado:

Buscamos um(a) profissional organizado(a), analítico(a), proativo(a), com atenção aos detalhes, boa comunicação e capacidade de trabalhar com prazos e demandas simultâneas.

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Horário de trabalho

Período Integral

Benefícios

• Assistência médica / Medicina em grupo
• Tíquete alimentação
• Combustível