管理部門　採用人事

管理部門　採用人事

仕事概要

当社の人事にまつわる業務全般に携わっていただきます。
現在、採用業務（新卒・中途）は30代女性の専任担当者1名で対応しております。

今後は採用活動をより一層強化し、組織の成長を加速させていくフェーズに入っております。
そのため、人事体制を拡充し新たに採用担当者もお迎えすることとなりました。

まずは新卒採用業務をメインに担当いただき、実務に慣れていただきながら、
将来的には中途採用や教育研修など幅広い人事領域にも携わっていただきたいと考えております。

＜具体的には＞
◆以下の業務があります。
・人材採用（新卒採用）
・会社説明会/採用面接の対応
・人材育成、新卒研修
・HRサイトの運用
・採用ブランディンクSNS運用等
・その他採用事務

必須スキル

当社の人事にまつわる業務全般に携わっていただきます。
現在、採用業務（新卒・中途）は30代女性の専任担当者1名で対応しております。

今後は採用活動をより一層強化し、組織の成長を加速させていくフェーズに入っております。
そのため、人事体制を拡充し新たに採用担当者もお迎えすることとなりました。

まずは新卒採用業務をメインに担当いただき、実務に慣れていただきながら、
将来的には中途採用や教育研修など幅広い人事領域にも携わっていただきたいと考えております。

＜具体的には＞
◆以下の業務があります。
・人材採用（新卒採用）
・会社説明会/採用面接の対応
・人材育成、新卒研修
・HRサイトの運用
・採用ブランディンクSNS運用等
・その他採用事務

歓迎スキル

・中途採用経験
・人材育成や教育訓練制度の企画・構築・運用経験

求める人物像

・人事を通じて会社の基盤づくりに貢献したい方
・社員に「この会社が好きだ」と思ってもらえる環境づくりに携わりたい方
・人と話すことが好きな方
・相談役として人の力になれる方

応募概要

給与

■想定年収
380万円～500万円

月給 25万3000円 ～
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万円 ～
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万3000円 ～（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■ 給与金額は年齢・経験・スキル等を考慮し優遇します。
【 上記とは別に支給される諸手当 】
・通勤手当：上限月1万8000円
・住宅手当：最大2万円
対象：一人暮らしかつ30歳未満の方
※当社周辺地域の家賃相場は3万円～5万円が最も多く2LDKが一般的なので、かなりおトクに住んでいただけます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回 （6月、12月）

勤務地

〒500-8384
岐阜県岐阜市薮田南５－６－３

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間：9時00分～18時00分（休憩時間60分）
時間外勤務：有/月20時間程度

年間113日（2025年12月より年間休日は120日に変更）
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

試用期間

あり（３ヶ月）

福利厚生

■退職金制度：確定拠出年金
■通勤手当：上限月1万8千円　■家族手当　■資格取得奨励金　■社員旅行
■戸建住宅建設に伴う社員割引　■育休産休実績：100％取得(希望者)
■住宅手当：一人暮らしかつ30歳未満の方を対象に最大2万円の賃貸住宅補助を支給
※当社周辺地域の家賃相場
└賃貸：3万円～5万円が最も多く2LDK一般的。
　　　　3LDKの場合でも6万円以内の賃貸が多く、全国的にもかなりお値打ちで賃貸することができます。