社工員(師)

【工作內容】
一座森林潮州會所為精神障礙者協作模式服務據點，採「肩並肩」的復元導向理念，與會員共同執行會務與活動。主要工作內容如下：
一、會所專業人員工作職責

• 統籌管理會所事務，具獨立執行方案能力。
• 撰寫年度方案計畫、成果報告、經費核銷等行政業務。
• 會員招募、部門發展與相關支持服務。
• 帶領會所職務、課程活動、社區資源整合與連結。
• 規劃與執行去汙名化倡議活動。
• 協助會員完成個人成長紀錄，支持其訂定與達成復元目標。
• 外展服務：缺席、住院或脫離社區會員之電訪／家訪。
• 主管交辦事項。

二、協作模式專屬訓練與交流

• 到職後需至辦訓會所(北部)進行至少96小時（約 12 天）協作模式訓練。
• 定期參訪其他會所、跨縣市交流。
• 設置內督與外督，督導資源完整。

【精神障礙協作模式服務特色】

• 會員為主體，與工作人員共同討論據點課程與活動。
• 共同分擔據點行政、環境維護、活動規劃等工作。
• 透過「一起做」的過程建立自信、價值感與社會角色。
• 運用社群培力、社區工作等方法，支持會員在居住、就業、就醫、教育等面向發展能力。
• 適合對精神障礙服務、身心障礙權益、協作模式、國際交流有興趣者。

【資格條件（符合以下任一項即可）】
1. 學歷＋經驗
具大專以上社會工作科系畢業，有1年以上精神障礙或身心障礙者服務相關工作經驗尤佳。
【薪資待遇】
依政府委託案計畫書規定：

• 起薪: 38,898 元
• 碩士加給：+2,000 元
• 社工師證照加給：+4,000 元
• 風險加給：+1,000 元

年資加給制度

• 考核通過者次年起可晉一階（+1,000 元），最高至第七階。

其他福利

• 完整職前訓練與在職訓練。
• 每年員工共識營、中秋禮盒、婚喪喜慶補助、幸福假。
• 資深工作者可優於勞基法待遇。
• 友善工作環境、督導制度完善、跨縣市交流機會。

歡迎具熱忱、願意與精神障礙者肩並肩工作的你加入我們。