Técnico/a de Recursos Humanos | Estágio + Talento

Na Plenergy Portugal, estamos à procura de alguém que goste genuinamente de pessoas, talento e recrutamento e que queira crescer connosco numa fase de forte expansão.

Procuramos uma pessoa comunicativa, dinâmica, curiosa e com iniciativa, que já tenha tido algum contacto com processos de recrutamento e seleção e queira desenvolver a sua carreira em Recursos Humanos.

O que vais encontrar neste desafio?

* Participação ativa em processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas e perfis;
* Pesquisa e identificação de talento através de diferentes canais;
* Triagem de candidaturas, entrevistas e acompanhamento de candidatos ao longo do processo;
* Contacto próximo com managers e diferentes equipas;
* Participação em iniciativas de onboarding, experiência do colaborador e desenvolvimento de pessoas;
* Envolvimento em diferentes projetos de RH numa empresa em crescimento.

Procuramos alguém que:

Seja comunicativo/a, proativo/a e orientado/a para pessoas;

Gosto e interesse em ser Talent Acquisition;

Tenha alguma experiência ou contacto prévio na área.

Tenha iniciativa e vontade de propor ideias e fazer acontecer;

Goste de trabalhar num ambiente dinâmico, próximo do negócio e em constante evolução;

O que oferecemos?

Uma experiência de aprendizagem real numa empresa em forte crescimento e expansão;

Contacto direto com diferentes áreas e perfis profissionais;

Integração num grupo ibérico e num ambiente dinâmico e próximo;

A oportunidade de crescer e desenvolver competências na área de gestão de pessoas.

Se gostas de pessoas, tens olho para identificar talento e procuras um projeto onde possas aprender, participar e fazer a diferença, queremos conhecer-te!

Requisitos minimos

* Elegibilidade para realização de estágio profissional ao abrigo da medida +Talento do IEFP.
* Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou área similar;
* Experiência ou contacto prévio com processos de recrutamento e seleção.

Pessoal responsável: 0

Competências
- Comunicação
- Atendimento ao cliente
- Organização e planificação
- legislação
- seleção
- atração de talento