Coordinador Regional de Recursos Humanos

¿Tienes experiencia liderando equipos de Recursos Humanos y quieres dar seguimiento a la operación de Capital Humano a nivel nacional? Empresa del sector financiero con presencia en distintas plazas de México busca a su Coordinador Regional de Recursos Humanos, con base en Chihuahua, Chihuahua. Convocatoria abierta a cualquier persona que cumpla con el perfil.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Dar seguimiento a indicadores de RH: rotación, cobertura de plantilla, ausentismo, altas y bajas.

• Mantener comunicación directa con gerentes y responsables de distintas plazas.

• Identificar riesgos laborales y operativos relacionados con el personal.

• Analizar información de Recursos Humanos y elaborar reportes ejecutivos.

• Coordinar el seguimiento de compromisos, incidencias y planes de acción.

• Impulsar iniciativas de reclutamiento, retención, capacitación, clima laboral y desarrollo organizacional.

• Asegurar el cumplimiento de procesos y lineamientos de Capital Humano.

• Realizar visitas de seguimiento a diferentes centros de trabajo cuando la operación lo requiera.

REQUISITOS INDISPENSABLES

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afín.

• Experiencia sólida y comprobable en Recursos Humanos, preferentemente de 3 años o más.

• Experiencia real con personal a cargo: supervisión, cumplimiento de objetivos, evaluación de desempeño y resolución de conflictos (no solo funciones administrativas).

• Trayectoria laboral estable, con permanencia y crecimiento profesional comprobables.

• Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

DESEABLE

• Experiencia en operaciones con múltiples sucursales, centros de trabajo o unidades de negocio.

• Trayectoria como Coordinador Regional de RH, Generalista Senior, Jefe de RH o Coordinador de Capital Humano.

CONOCIMIENTOS Y COMPETENCIAS

• Indicadores de RH y administración de personal.

• Excel intermedio o avanzado y elaboración de reportes ejecutivos.

• Organización, comunicación, negociación y solución de problemas.

• Liderazgo de equipos, autonomía y criterio profesional.

• Creatividad e iniciativa.

• Responsabilidad, confidencialidad y orientación a resultados.

INFORMACIÓN DE LA POSICIÓN

• Contratación por tiempo indeterminado.

• Tiempo completo, modalidad presencial en Chihuahua, Chihuahua.

• Viajes nacionales a centros de trabajo según las necesidades de la operación.

Si tienes experiencia coordinando personas y procesos de Capital Humano, y buscas un rol con alcance nacional donde tu análisis y tu liderazgo generen resultados medibles, postúlate y responde las preguntas de filtro.